历城供电创新争先展活力

国网济南市历城区供电公司以“作风建设深化年”活动为抓手，坚持“明责、尽责、考责、问责”，实施岗位职责嵌入，健全责任追究常态问责约谈机制，干部员工规范履责、严肃问责的常态机制逐步形成。

历城区供电公司落实省市公司部署，深入推进创新创效，获得发明专利授权35项，1项成果获山东省电力职工技术成果三等奖，1项成果获省公司优秀质量管理成果二等奖，1篇报告被评为国网公司优秀统计分析月报。4名员工分获山东省劳动模范、省公司劳动模范、济南市道德模范、市公司“感动济电·亮旗登高”年度人物称号。公司团委被评为省公司和济南市“五四红旗团委”。

围绕电网建设、扶贫攻坚等重点工作开展主题传播，加强品牌策划，充分彰显责任央企形象。大力推进卓越文化落地，彩石供电所被确定为省公司企业文化建设示范点。积极建设“有温度”的企业，持续开展“冬送温暖、夏送清凉”活动，走访慰问一线员工，组织劳模、先进工作者疗养，激发员工工作热情。完善基层站所安保措施，改革规范食堂管理，职工健康体检参检率98.6%，和谐企业建设不断深化。

历城区供电公司在省市公司战略指引下，以奋发进取的精神状态积极应对新挑战，把握大局、找准定位，强化基础、狠抓落实，承受了严峻考验，付出了艰辛努力，确保公司工作始终沿着正确的方向前进，实现新的突破。