滨海新区技术工最缺 月薪能上万（图）

上周末，滨海新区泰达人才市场举行了新春首场招聘会。共有195家企业参会，提供1000余个岗位，吸引来了2000余名求职者，当天上午700余人现场达成初步求职意向。从用人企业看，技术工急需，最高月薪能达万元；服务业需求旺盛，但供需双方现场匹配度较差。

一线工人需求旺盛

2月16日早9时，泰达人才市场拉开春节后首场招聘的大幕。记者在泰达人才市场招聘会、天津自贸区“春风行动”大型公益招聘会上看到，招聘席位全部排满，各家企业招聘人员都被求职者围住咨询、登记，三层招聘大厅内人头攒动。到10：00左右，等待进入泰达人才市场的求职者仍然在门外排着近百米长队。

从现场看，招聘企业包括汽车配件、电子、销售、物流、机电以及教育等企业，招聘职位包括销售、工程师、会计、信息技术员、程序员、海运操作、平面设计、操作工、物业、教育培训等百余种。受产业结构调整的影响，传统制造业企业用工需求不减，新兴行业、服务行业用工需求增长。招聘会场内服务行业很是活跃，很多企业主动发送招聘材料并询问求职者的意向。

据了解，新区一线工人需求旺盛，今年平均薪资为3000元至4000元，比去年增长10%，技术工人最抢手，最高薪资待遇为10000元。

泰达人才市场负责人付博介绍，今年用工需求和往年差不多，制造业、服务业企业数量趋向均衡，主要以一线操作工为主，还有一些研发类、销售类等高端人才，分布在制造业、食品加工业以及服务行业，服务业岗位需求非常旺盛，招聘企业对求职者的综合素质要求越来越高。

高级技工缺口小招工难

首场招聘会上，岗位多求职者也不少。招聘会开始一个多小时左右，在天津波音复合材料有限责任公司展位前，人力资源工作人员表示，公司目前需要操作工、检验员、技师等岗位人员，已经收到30余份简历，其中有近一半条件基本符合需要。

天阳光业（天津）新能源科技有限公司人力资源工作人员表示，公司对数控车技师和加工中心技师这两个岗位的人员有迫切需求，目前还没有收到条件合适者的简历。“机器买来了，可还没找到能操作的技师，我们这两个岗位薪资在5000元到10000元，属于比较高的薪酬待遇。期待有相关工作经验的成熟技师。”

泰达人才市场负责人付博介绍， “制造业方面，缺口最大的一线普工基数大，招不满；高级技工缺口较小，但招工难；一线技术工人普遍难以满足需求。”

服务业需求旺

天津德大船舶技术服务有限公司的展位前显得比较冷清，该公司人力资源负责人张先生说，公司急需有船代经验的英语客服专员和业务助理，有些求职者虽然具备六级以上（含六级）英语水平，但是缺少船代工作经验，符合岗位条件的求职者非常少，到上午10：30，这两个岗位只各收到一份简历。

在求职现场，部分从事汽车零部件的企业除了普通操作工职位外，还特别推出高学历、高薪的高层职位。坐落于开发区第九大街的一家汽车零部件公司招聘负责人表示，“公司对求职者的综合素质要求越来越高，也是想趁此机会多网罗一些能力更强的来自北京的人才。”

从用人市场看，服务业是目前需求量较大的一块，对很多求职者来说还是可以有所作为的。

2月、3月是招聘求职的高峰期，为此，泰达人才市场在2月至3月密集地安排了一系列的招聘会。付博表示，“平时我们是只有周六招聘会，整个2月份我们都加开周日专场，希望企业可以招到人才，求职者可以找到满意的岗位。”

新报记者 季岩